Business Analyst – HR/ERP
Ngành nghề
- Loại việc
- Toàn thời gian
- Số lượng tuyển
- 1 vị trí
- Đăng vào
- 3 tuần trước
- Hạn chót
- 03/09/2026
Mức lương
Thỏa thuận
Kinh nghiệm
Từ 5 năm kinh nghiệm trở lên
description Về công việc
🚨 BA 5+ NĂM, ĐỪNG ĐỂ CAREER CỦA MÌNH CHỈ DỪNG Ở “EM GHI NHẬN REQUIREMENT”.
Job này dành cho BA đã đủ cứng để đứng giữa Business – Client – Dev – QA – PM và kéo cả dự án chạy.
🔥 BUSINESS ANALYST – HR/ERP
Không chỉ:
❌ Họp lấy requirement
❌ Viết User Story
❌ Gửi Dev rồi… chờ
Mà sẽ trực tiếp xử lý:
🔥 Recruiting / Onboarding
🔥 Performance / Payroll
🔥 Time & Attendance
🔥 FIT-GAP
🔥 URD / SRS / FSD
🔥 SIT / UAT
🔥 Client workshop
🔥 Training & Go-live
🎯 5+ năm BA
🎯 Từng làm Software Implementation
🎯 Có HRM/ERP là điểm cộng cực mạnh
🎯 Biết Oracle PeopleSoft / Oracle HCM / SAP / Workday → càng ngon
📍 Phạm Hùng – Hà Nội
Tóm lại:
Không tìm BA chỉ biết hỏi “Anh/chị confirm requirement giúp em nhé?”.
Tìm người đủ business, đủ tech, đủ bản lĩnh làm việc trực tiếp với khách hàng. 🔥
Có người phù hợp → tag vào.
Có CV → ném thẳng đây.
work_history Việc làm tương tự
Trưởng phòng kinh doanh B2B-Hà Nội-HSK5
Worklink VietNam
NHÂN VIÊN KẾ HOẠCH SẢN XUẤT- Nữ-Bình Dương
Worklink VietNam
Nhân viên Kỹ thuật-NAM-KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM
Worklink VietNam
TRỢ LÝ KINH DOANH-N3-Bình Dương
Worklink VietNam
Tìm kiếm phổ biến
Cho ứng viên
Thông tin công ty
- Công ty cổ phần TMI
- MST: 0109904638
- Tầng 21 tòa nhà Viwaseen, 48 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm, Hà Nội